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非人力管理讲师课程
楚晓晖
国网某市供电公司管理人员《目标与计划管理沙盘模拟》培训-楚晓晖老师
非人力管理
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2020年8月14日沙盘模拟楚晓晖老师顺利完成国网某市供电公司管理人员《目标与计划管理沙盘模拟》培训。 课程收益 Ø 让学员熟悉、了解企业全面运营管理内容和运营流
孙凯
【孙凯(Mia)】经理人指南®
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【老师简介】 孙凯(Mia)老师具备20年实战经验,擅长根据企业和领导者在企业发展中的困境,找到可以提升组织绩效和个人成长的方法,用实战工作坊、训练营以及企业和个
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【孙凯(Mia)】4D领导力®与组织绩效
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李大涛
精兵·简政·增效·定薪
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前言: 昨天收到的微信 人力资源管理领导风格 一、企业人力资源管理的困境与对策 1、影响中国企业经济发展的动因变化 (1)原来相对较低的成本,现在不断攀升 (2)
李大涛
非人力资源经理的人力资源管理
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平衡计分卡与企业战略绩效管理
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一、利用平衡计分卡实现企业战略 1.什么是战略管理?战略管理的目的是什么? 2.什么是绩效管理?绩效管理的目的是什么? 3. 什么是平衡计分卡(BSC)? 4.B
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非人力资源的人力资源管理:如何让业务管理者更强大
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◆ 课程特点: 本课程获得了多家500强企业高管的认可,对业务产生了积极推动。篇章分为6大观点(单元)、8大价值提示,涵盖业务管理者对人才管理的“选、育、用、
汪廷云
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薪酬管理
作为直线经理,您是否会常常有下面的苦恼:每天忙碌,难得休假-身苦;每天要面对老板高标准高要求的压力--心苦;每天下属有N多事情求助,要决策,要亲力亲为-境苦。 但
孟伽易
《中层管理五项之战略人力资源》
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《中层管理五项系统之战略人力资源》 【课程背景】 l 你还在为企业的绩效管理较劲脑汁吗? l 你还在为企业留不住优秀人才而夜不能寐吗? l 你还在为企业没有高效能
马星
薪酬体系建设实战训练营
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非人力管理
劳资法律
课程背景: 薪酬管理是人力资源管理的核心,也是人员吸引、激励、保留的关键,企业经常遇到以下重要问题: 1. 市场竞争日趋激烈,各行业进入微利时代,然而人事费用迅速
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